RIAMMISSIONE LAVORATORE DOPO COVID-19: COSA DEVE FARE IL DATORE DI LAVORO

Indicazioni per la riammissione in servizio dei lavoratori dopo assenza per malattia Covid-19

La normativa vigente a livello nazionale del “Protocollo di aggiornamento delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-CoV-2/COVID-19” siglato in data 6 aprile 2021, regolamenta le procedure da adottare negli ambienti di lavoro a seconda dei seguenti casi:

♦ Lavoratori positivi con sintomi gravi e ricovero;

♦ Lavoratori positivi sintomatici;

♦ Lavoratori positivi asintomatici;

♦ Lavoratori positivi a lungo termine;

♦ Lavoratore contatto stretto asintomatico.

Di seguito una tabella riepilogativa sul Protocollo sulla Sicurezza del Ministero della Salute: